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世纪金光打造人才培养第一“原动力”
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3上一篇  下一篇4 2019年01月18日 版面导航 放大 缩小 默认        
【创新路上看工匠——开发区职工创新工作室系列报道】
世纪金光打造人才培养第一“原动力”

 

  本报讯(融媒体中心实习记者 王梓轩)2015年11月,在北京世纪金光半导体有限公司(以下简称“世纪金光”)的支持下,世纪金光功率器件创新工作室正式成立。如今,经过三年多的发展,创新工作室申请了40余项国内专利,7项国际专利。SIC芯片、SIC分立器件、SIC模块更是获得了新技术新产品认定。 与其他职工创新工作室相同,世纪金光的创新工作室同样有着自己的一套“法宝”。如果用一个词来形容创新工作室,那就是 “全能”。

  “创新工作室的成立主要是致力于宽禁带半导体功率电子器件的研发与制造,这期间我们每一位同事都是全身心地投入到研发中。”创新工作室研发工程师徐妙玲提起自己参与到的研发项目,更是对着记者娓娓道来。说到创新工作室,不得不提的就是他们的研究方向“碳化硅”,这也是工作室创立的初衷。创新工作室成立后不断地把“惊喜”带给公司,甚至蔓延到整个行业。“碳化硅”的应用领域主要涉及新能源汽车、电机、分布式能源、充电桩等,如若成功也将给行业带来革命性的变革。随后2015年正式成立了专项研发“碳化硅”的工作室,之后公司陆续开发出的“碳化硅”系列芯片,以它能量消耗低、功率模块小型化,并且高温稳定性能强的优势,在新能源领域中不断开拓市场,为提高新能源汽车的续航里程、功率转换效率等方面提供强劲的竞争力。

  近年来,通过工作室不断开发钻研,世纪金光在新能源汽车行业已与17家客户建立合作。并与北汽新能源签署合作协议,共同建立第三代半导体联合应用中心和联合实验室。这些成绩的背后都是经过无数个不眠夜的结果。“当时工作室初步建立起来,大家没有太多的时间去相互磨合,就是埋头苦干,最长的时间大概16个小时没有合眼,哪怕对话也都是谈实验室的工作。”谈到自己所属的团队,徐妙玲不禁点头笑了笑。“我们研发出的每一款芯片都是我们的孩子,怎么让它变得更有价值是我们一直坚持在做的。”徐妙玲道出创新工作室每一位职工的心声。与其他创新工作室不同的是,世纪金光在工作室的组织结构编排上更加细致,仅在技术研究的架构上就以芯片研究室、应用研究室、封装研究室、研发管理办公室为主,成立了四个单独的实验室。其余在硬件实验架构上更是分为5个操作类实验室。这让工作室的每一位职工都有了自己的用武之地。别看20余人的团队,但却个顶个儿是精英。当然,这离不开工作室的人才培养模式。

  “延续公司的传统,我们也比较重视培养复合型人才,这也是我们创新的一部分。”徐妙玲说道。国内外的学术交流、测试设备的培训是常事,除此之外,封闭式的培训更是让创新工作室的职工们专心投入到发展前线。“四室一中心”的平台也让职工们有发挥余热之处。3个联合实验室、1个工程实验室、1个监测中心提供的平台也是行业中首屈一指的。

  芯片作为高端制造业的核心基石,相当于人体的“心脏”。把“心脏”守护好、开发好成为了创新工作室未来的发展方向。“下一步工作室会研发更高电流的碳化硅系列产品,在新能源领域释放更大的力量,同时我们工作室全员也会不断地‘创新’。”徐妙玲说。

 
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