初见赵立敏，是在北京平均温度4摄氏度左右的初冬，她穿着POLO衫，留着短发，说起话来铿锵有力，爽朗的性格好似一位铁娘子。

　　到2019年7月，正好是赵立敏担任亿滋食品（北京）有限公司（以下简称“亿滋”）安全经理的第五个年头。从开始工作时的一片茫然，到如今的雷厉风行得心应手，回首这近2000个日日夜夜，她感慨颇多，“这五年有汗水，有泪水，有失落，有欣喜，如果五年前是‘从零开始’的话，现在我给自己打80分”。

　　罗马不是一天建成的，要把安全价值观树立在每一个人的心中，同样是一条曲折又艰辛的路。正如她说，“做安全工作我认为最困难的其实是坚持，一直以来，我都对这份工作坚持着那份热情，也希望大家都能像我一样，充满热情地对待安全生产工作”。

　　“从零开始”，勇挑重担迎接挑战

　　2014年3月，上一任安全经理离职，赵立敏遇到了一个新的机会。

　　“亿滋始终把企业安全作为工作的头等大事，北京工厂属于亿滋旗下一个大中型工厂，有近千名员工。公司对HSSE部门管理的要求包括了方方面面，小到门禁卡的办理，大到安全项目的实施；近到每天洗澡水温是多少，远到三年后的全厂能源指标的确立。所以这个岗位的员工必须尽职尽责，而且要敢言心细。”说起安全管理工作内容，赵立敏如数家珍。

　　“事无巨细，而且每件事都是这么重要，这么有挑战。”这也是当时作为生产倒班经理的赵立敏对HSSE部门的认识。与此同时，赵立敏入职以来的出色工作表现也引起了公司高层领导的注意。在一次向工厂领导汇报工作时，赵立敏被问到是否有兴趣担任HSSE部门的经理，经过短暂的考虑，赵立敏接受了这一工作。当被问到明知这么辛苦，为什么还要接受时，赵立敏坦率地回答，“第一，在我的职业规划中，35岁之前需要做上部门经理，这是一个契机；第二，我喜欢挑战，在我的人生字典中也从来没有后退这个词，知难而进，我能！”

　　赵立敏，这个大家心中的“女汉子”，成为了工厂新一任的安全经理。

　　“初遇挫折”， 奋发图强后来居上

　　2014年7月底，刚刚上任不久的赵立敏进行安全支柱汇报，“当审核员询问到上个月公司有多少安全行为、多少不安全行为、哪些不安全行为是重复发生的时候，作为一个新上任的安全经理我的回答不尽如人意。”

　　刚刚接手工作，遇到这样那样的困难，赵立敏并没有退缩，反而愈挫愈勇。这位“女汉子”开始投入120%的努力到安全工作中，每天不仅自己学习安全管理相关知识，将各个支柱的工作与安全支柱的知识结合起来，同时深入车间一线，与每个员工进行交流沟通，回到家，还要分析各种安全数据，根据差距找到问题，第二天开始着手进行解决，用她自己的话说，“每一天都像是在爬珠穆朗玛峰一样的艰难，但每一天你都会惊喜地发现你到了一个新的高度”。仅仅几个月的时间，工厂的安全能源环境工作就焕然一新，不仅各个部门对于安全工作更加支持，同时每个一线员工对于安全的认识也更加深入。

　　“永不止步”， 女汉子期待再创辉煌

　　初期取得的成绩令赵立敏非常的兴奋，但如何更上一层楼是接下来的挑战。

　　之后，赵立敏推行了一个很重要的安全标准就是岗位的风险评估，同样是一个小组一个小组的进行培训，与小组成员一起进行现场辨识，反复强调任何风险都是不可接受的。为了提高培训效果，赵立敏每天6个小时都花在车间。在不影响正常生产的情况下，和员工谈安全，讲安全，并积极践行安全规定。就这样，“铁娘子”安全规定零容忍再次深入人心。

　　工作中总有各种困难，但赵立敏有一股倔劲，她爱说一句话：“我就不信我做不到，我要比历任安全经理做得更好！”正是这份执着，赵立敏带领大家，一步一个脚印，安全生产工作越做越好，安全价值观也在每个员工的心中逐步树立起来。

　　到现在，赵立敏依旧不满足已取得的成就，她又整装待发，着手继续开展全厂安全工作的推广，开始攀爬安全生产工作的下一个高峰。融媒体中心记者 刘娜